• Zielgruppe: Für alle Mitarbeiter/-innen aus der Versicherungs- und Finanzbranche, die Karriere machen möchten.  Die Weiterbildung ist für alle da - egal aus welchem Unternehmen Sie kommen.
• Format: 100 % online
• Dauer: 12 Monate
• Starttermine: Der Lehrgang startet immer am 1. April und 1. Oktober eines Jahres
• Unterrichtszeiten: Der Unterricht findet i. d. R. montags 19:00 – 21:30 Uhr und ca. jeden zweiten Samstag 9:00 – 14:30 Uhr statt.
• Abschluss und Titel: "Geprüfte/-r Fachwirt/-in für Versicherungen & Finanzen IHK"

Dank Aufstiegs-BAföG, KfW-Finanzierung und steuerlicher Absetzbarkeit übernehmen Sie selbst nur einen geringen Teil Ihrer Fortbildungskosten.  Das BAföG müssen Sie nicht zurückzahlen, das KfW-Darlehen wird Ihnen nach der bestandenen IHK-Prüfung zur Hälfte erlassen.  

In diesem Beispiel können Sie darüber hinaus den verbleibenden Betrag ggf. steuerlich geltend machen, weil Sie die Studiengebühren (abzüglich Aufstiegs-BAföG-Zuschuss) als Werbungskosten absetzen können. 

Bitte beachten Sie, dass Sie für die Inanspruchnahme der BAföG-Förderung die Zulassungsvoraussetzungen zur IHK-Prüfung bis spätestens zum letzten Unterrichtstag des Lehrgangs erfüllen müssen.

Fördermöglichkeiten von Bund und Ländern finden Sie in der Förderdatenbank des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie unter dem Suchbegriff „berufliche Weiterbildung“.

Oft unterstützen Arbeitgeber Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei einer Weiterbildung. Fragen Sie einfach in Ihrer Personalabteilung nach. Eine Alternative zu finanziellen Zuschüssen sind Freistellungen oder Extra-Urlaubstage zum Lernen.

Ein Verzicht auf das iPad ist nicht möglich.

Bachelor-Studium

Absolventen werden 50 ECTS-Credits (Akkreditierungsverfahren eröffnet) bescheinigt, die zu einer Anrechnung ihrer Studienleistungen auf Bachelor-Studiengänge an Hochschulen eingereicht werden können. Die jeweilige Hochschule entscheidet dann über die tatsächliche Anrechnung.

• Eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem kaufmännischen oder verwaltenden Ausbildungsberuf oder
• eine mind. dreijährige Berufspraxis in der Versicherungswirtschaft oder
• eine vergleichbare Qualifikation

Wenn Sie an der IHK-Prüfung teilnehmen möchten, beachten Sie auch die Zulassungsvoraussetzungen der IHK unter „Informationen zur IHK-Prüfung".

Prüfungsanmeldung

• Über das Anmeldeformular (Download auf der Webseite der IHK) oder über die Online-Prüfungsanmeldung Ihrer örtlichen IHK
• Informieren Sie sich rechtzeitig über die Anmeldungsfristen – die Anmeldefrist endet etwa zwei Monate vor dem Prüfungstermin
• Etwa vier Wochen vor dem Prüfungstermin werden Sie von Ihrer IHK eingeladen

Die schrifltichen Prüfungsteile A und B sind eigenständig und können voneinander unabhängig absolviert werden.

Prüfungsteil A – erster Prüfungstag

• Die aktuellen Prüfungstermine finden Sie auf der Webseite Ihrer IHK.
• Gliederung in zwei Handlungsbereiche – zwei Klausuren:

1. Steuerung und Führung im Unternehmen (08:30 Uhr bis 11:00 Uhr – 150 Minuten) 
2. Marketing und Vertrieb von Versicherungs- und Finanzprodukten für Privatkunden (11:30 Uhr bis 13:30 Uhr – 120 Minuten)

Prüfungsteil B – zweiter Prüfungstag

• Die aktuellen Prüfungstermine finden Sie auf der Webseite Ihrer IHK.
• Bei der Anmeldung zur Prüfung ist der gewählte Qualifikationsschwerpunkt der IHK mitzuteilen.
• Gliederung in drei Handlungsbereiche – drei Klausuren:

1. Personalführung, Qualifizierung und Kommunikation (08:30 Uhr bis 09:45 Uhr – 75 Minuten)
2. Produktmanagement für Versicherungs- und Finanzprodukte (10:15 Uhr bis 11:45 Uhr – 90 Minuten)

Qualifikationsschwerpunkt (1 aus 5)

• Sachversicherungen für private und gewerbliche Kunden
• Vermögensversicherungen für private und gewerbliche Kunden
• Lebensversicherungen und Betriebliche Altersversorgung
• Kranken- und Unfallversicherungen
• Rückversicherungen
• Finanzdienstleistungen für Privat- und Gewerbekunden

3. Betriebliche Kernprozesse (12:15 Uhr bis 13:30 Uhr – 75 Minuten)

Qualifikationsschwerpunkt (1 aus 3)

• Vertriebsmanagement
• Risikomanagement
• Schaden- und Leistungsmanagement

Mündlicher Prüfungsteil

• Die mündliche Prüfung findet in der Regel acht bis zehn Wochen nach dem zweiten schriftlichen Prüfungsteil statt (Zulassung zur mdl. Prüfung bei mind. ausreichender Leistung (50 Punkte) im schriftlichen Prüfungsteil).
• Die mündliche Prüfung ist in zwei Abschnitte unterteilt:

Abschnitt 1:

• Sie simulieren ein Gespräch im Rahmen des Handlungsbereichs Personalführung, Qualifikation und Kommunikation (etwa 15 Minuten).
• Anschließend folgen ein Fachgespräch und eine Präsentation (etwa 10 Minuten).

Abschnitt 2:

• Sie führen ein Fachgespräch mit Bezug auf Ihren gewählten Kernprozess (etwa 10 Minuten).

Achtung: der Ablauf des mündlichen Prüfungsteils kann je nach IHK variieren – informieren Sie sich dazu rechtzeitig bei Ihrer örtlichen IHK!

Bestehen der Prüfung

• Alle Teilprüfungen gelten als bestanden, wenn in allen Prüfungsteilen mind. 50 von 100 Punkten erzielt werden.
• Die schriftlichen und mündlichen Prüfungsleistungen werden einzeln bewertet.
• Gewichtung mündliche Prüfung – 1. Teil:

• Gesprächssimulation mit 40 Prozent
• Fachgespräch mit 20 Prozent
• Präsentation mit 40 Prozent

Für die Bildung einer Gesamtnote ist als Gesamtpunktzahl das arithmetische Mittel aus den folgenden Bewertungen zu berechnen:

• das gewichtete arithmetische Mittel der mündlichen Prüfung – 1. Teil
• das arithmetische Mittel der schriftlichen Prüfung der gewählten Qualifikationsschwerpunkte und der mündlichen Prüfung – 2. Teil
• die übrigen Prüfungsleistungen sind einzeln zu bewerten

Wiederholungsmöglichkeiten

• Jede Teilprüfung kann bis zu zwei Mal wiederholt werden.
• Wurden je schriftlicher Prüfungsteil in nicht mehr als einer schriftlichen Prüfung mangelhafte Leistungen erbracht (weniger als 50 Punkte), kann in dem jeweiligen Handlungsbereich eine 15-minütige mündliche Ergänzungsprüfung durchgeführt werden.
• Bei einer oder mehreren ungenügenden Leistungen besteht diese Möglichkeit nicht.

Hinweis:

Die Berufspraxis muss inhaltlich wesentliche Bezüge zu den folgenden genannten Aufgaben haben:

• Analyse und Bewertung betrieblicher Sachverhalte auf der Basis betriebswirtschaftlicher, volkswirtschaftlicher und rechtlicher Zusammenhänge sowie die sich daraus ergebende Ableitung begründbarer Handlungsschritte,
• Durchführen von Risikoanalysen und Bedarfsermittlungen sowie Entwicklung kundenorientierter Problemlösungsstrategien für private und gewerbliche Risiken,
• Wahrnehmen von Führungs- und Qualifizierungsaufgaben sowie das Konzipieren und Organisieren von Projekten unter systematischer und zielorientierter Anwendung von Führungsgrundsätzen und Kommunikationstechniken,
• Anstoßen der Entwicklung von innovativen Produkten sowie das Mitwirken in Projekten zur Produktentwicklung,
• Wahrnehmen qualifizierter Aufgaben in einem der gewählten betrieblichen Kernprozesse Vertriebsmanagement, Risikomanagement oder Schaden-Leistungsmanagement.

Haben Sie weitere Fragen? Nutzen Sie unser Kontaktformular unten oder rufen Sie uns gerne an. Wir freuen uns auf Sie!