Gestalte die Zukunft der Weiterbildung mit uns.

Karriere bei der Sparkassenakademie NRW

Über die Sparkassenakademie

Kompetenzzentrum für Aus- und Weiterbildung

Die Sparkassenakademie ist das Kompetenzzentrum für Aus- und Weiterbildung in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir begleiten Menschen auf ihrem beruflichen Weg, fördern Talente und entwickeln innovative Lernkonzepte, die den Anforderungen von heute und morgen entsprechen. Unser Anspruch ist es, den Menschen Bildung auf höchstem Niveau zu bieten – getragen von Werten wie Partnerschaftlichkeit, Zukunftsorientierung und Leidenschaft für Bildung.

Bei uns findest Du Deinen Platz, um die Zukunft der Weiterbildung mitzugestalten – und Dich dabei selbst fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Die Sparkassenakademie im Überblick

> 50.000

Teilnehmer und Teilnehmerinnen pro Jahr

über 1.500

Trainer, Trainerinnen und Coaches

über 800

Veranstaltungen im Portfolio

> 70

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Dortmund


Die Sparkassenakademie NRW leistet als Kompetenzzentrum für Aus- und Weiterbildung die Weiterbildungs- und Qualifikationsarbeit für Mitarbeitende der Sparkassen.

Die Business School bietet als Marke der Akademie 100% Online-Weiterbildungen mit persönlicher Betreuung zu Fach- und Betriebswirten sowie verschiedene Zertifikatslehrgänge an.

Der MittelstandsCampus NRW bietet mittelständischen Unternehmen als Marke der Akademie Weiterbildungen zu erfolgskritischen Themen wie Transformation und Führung an.

Das Tagungszentrum Hörder Burg stellt und verwaltet als Marke der Akademie die Veranstaltungsräume und sorgt für die reibungslosen Abläufe aller Veranstaltungen.

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Offene Stellen

Mache Deinen nächsten Schritt mit uns.
  • (Pflicht-)Praktikum in der Eignungsdiagnostik

    Zur ausführlichen Beschreibung gelangt ihr hier. Fragen beantwortet gerne Frau Barbara Doerr-Lappe, Bereich Eignungsdiagnostik, unter der Telefonnummer 0231 22240-789 oder barbara.doerr-lappe@ska.nrw

  • Initiativbewerbung (m/w/d)

    Keine passende Stelle dabei? Bewirb dich initiativ!

    Du hast unsere aktuellen Stellenangebote durchsucht, jedoch ist kein passender Job für Dich dabei? Bewirb Dich – auch ohne konkretes Stellenangebot. Überzeuge uns mit Deinem Engagement sowie Qualifikationen.

    Einfach jetzt das Bewerbungsformular ausfüllen und abschicken – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

     

Die Sparkassenakademie zählt laut den Ergebnissen von Trendence zu den attraktivsten Arbeitgebern 2024. 

Icon Gruppe von Personen weiss

Arbeiten bei uns heißt: gestalten, wachsen, inspirieren.

Erfahre mehr über unser Team und unsere Arbeitswelt.

Ob als Dozent, Dozentin, Trainerin, Trainer oder im Produktmanagement für unsere Bildungsangebote, kreative Köpfe im Marketing oder Fachkraft in Verwaltung und Organisation – bei uns arbeiten Menschen aus ganz unterschiedlichen Fachrichtungen zusammen, um Bildung neu zu denken und weiterzuentwickeln. Wir setzen auf eine offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und ein kollegiales Teamgefühl. Wertschätzung, Vertrauen und Freude am offenen Austausch prägen unseren Arbeitsalltag.

Unser Standort direkt am Phönix See in Dortmund bietet dafür den perfekten Rahmen: Ein modernes Arbeitsumfeld direkt am Wasser und dennoch zentral bietet eine Atmosphäre, die kreatives Denken und Austausch fördert. Hier verbinden wir Lernen, Arbeiten und Wohlfühlen auf besondere Weise.

Stimmen aus der Akademie

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wissen am besten, was das Arbeiten bei uns besonders macht. Die folgenden drei Einblicke aus dem Team zeigen, was uns ausmacht.

Johanna Höttemann | Community Managerin der Sparkassenakademie NRW

 „Es geht vor allem darum, echte Verbindungen zu schaffen – sowohl online als auch innerhalb des Teams. Wir sorgen dafür, dass sich die Menschen in unseren Communitys auf verschiedenen Wegen austauschen, voneinander lernen und gegenseitig motivieren. Dabei ist uns der offene Dialog mit Teamkolleginnen und -kollegen genauso wichtig wie die Interaktion mit Teilnehmerinnen und Teilnehmern. Wir möchten eine Atmosphäre schaffen, in der alle sich wohlfühlen, Ideen teilen und gemeinsam wachsen können – sowohl digital als auch in persönlichen Begegnungen.“

Nathalie Mädje | Bildungsberaterin der Business School

 „Es ist jeden Tag auf’s Neue wieder ein tolles Gefühl, Menschen auf dem Weg zu ihrem nächsten Karriereschritt zu begleiten und ihre persönliche wie auch fachliche Entwicklung mitzuerleben. Dabei lerne ich selbst ständig dazu – sei es durch fachliche Einblicke oder durch neue Perspektiven im Austausch mit dem Kollegium und Teilnehmerinnen und Teilnehmern. Denn neben den inspirierenden Studierenden schätze ich vor allem das offene, wertschätzende und unterstützende Miteinander bei uns im Team, was die Arbeit hier so besonders macht.“

Andreas Gaida | Leiter des Tagungszentrums Hörder Burg

„Bei unserer Arbeit im Tagungszentrum kümmern wir uns um die reibungslosen Abläufe der Veranstaltungen vor Ort und um die Liebe zum Detail  – und genau das macht unsere Arbeit hier so spannend und abwechslungsreich, denn kein Tag ist wie der andere. Wir sorgen dafür, dass sich alle Gäste, aber auch unsere Mitarbeitenden, gut versorgt und willkommen fühlen – das ist unser Anspruch und unser Antrieb. Dabei ist besonders schön zu sehen, wie wir als Team gemeinsam lachen und, auch mit dem nötigen Ernst, herausragende Ergebnisse erzielen.“

Du wünscht Dir einen Überblick über das gesamte Team? Schau dazu gerne auf der „Über Uns“ Seite vorbei:

Zur Teamvorstellung

Frauen in Karriere

Der Mehrwert von gemischten Teams liegt klar auf der Hand: Höhere Diversität...

  • ... verbessert die Unternehmens- und Teamkultur sowie die Motivation,
  • ... erhöht die Arbeitgeberattraktivität als Arbeitgeber und
  • ... fördert die Arbeitszufriedenheit sowie die Profitabilität.

Die Sparkassenakademie NRW setzt sich gezielt für die Förderung von Frauen ein.

 

Mehr über das Thema Frauenförderung

Deine Benefits

Modernes Arbeiten, modernes Mindset.

FLEXIBLE ARBEITSZEITEN

Unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen und -wünschen sowie gesetzlichen Vorgaben bieten Dir flexible Arbeitszeiten einen Rahmen, in dem berufliche Verantwortung und private Bedürfnisse gleichermaßen Platz finden.

MOBILES ARBEITEN

Mobiles Arbeiten ermöglicht Dir, dort zu arbeiten, wo Du am produktivsten bist. Entsprechend den Kundenanforderungen und für mindestens einen wöchentlichen „Office-Day“ ist Deine Präsenz jedoch fest eingeplant.

GESUNDHEITSANGEBOTE

Dank eines Zuschusses zu zahlreichen Gesundheits- und Sportangeboten über Hansefit hast Du die Möglichkeit, Deine Freizeit aktiv zu gestalten und etwas für Deine Gesundheit zu tun – ganz nach Deinen sportlichen Interessen.

FORT- UND WEITERBILDUNG

Ob Erste-Hilfe-Kurs oder fachliche Weiterbildung: Wir unterstützen Deine fachliche und persönliche Entwicklung durch Weiterbildungsformate. 

ALTERSVORSORGE

Wir wissen, wie wichtig es ist, auch an die Zukunft zu denken. Deshalb unterstützen wir Dich mit attraktiven Angeboten zur betrieblichen Altersvorsorge.

TEAMBUILDING

Erfolge sind am schönsten, wenn man sie teilen kann. Deshalb setzen wir auf regelmäßige Teamevents und Aktivitäten, die unseren Zusammenhalt stärken.

Premium Standort

Unser Standort direkt am Dortmunder Phoenix-See bietet nicht nur eine inspirierende Aussicht mit Seeblick, sondern auch stilvolle Räumlichkeiten in Alt- und Neubau sowie moderne Arbeitsmittel – ideale Bedingungen für produktives Arbeiten.

Eine Tiefgarage ermöglicht stressfreies Parken, während unser hauseigenes Bistro und die moderne Betriebsgastronomie für Dein leibliches Wohl sorgen. In unserer Teamküche stehen Dir außerdem jederzeit kostenlose Getränke und Snacks zur Verfügung.

RÄUME DER HÖRDER BURG ENTDECKEN

Icon Glühbirne

FAQ für Bewerber/-innen

Alle Infos zum Bewerbungsprozess.
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Welche Bewerbungsunterlagen sollte ich einreichen?

Bitte sende uns auf jeden Fall Deinen Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben oder Motivationsschreiben, aus dem hervorgeht, warum Du Dich für die Stelle interessierst. Falls vorhanden, freuen wir uns auch über relevante Zeugnisse, Arbeitsproben oder Zertifikate (je nachdem, was zur ausgeschriebenen Position passt).

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Wie läuft die Bewerbungsphase ab?

Nach Eingang Deiner Bewerbung prüfen wir Deine Unterlagen sorgfältig. Wenn Dein Profil zu uns passt, laden wir Dich zu einem ersten Gespräch ein – je nach Position digital oder vor Ort. In einem zweiten Schritt kann ein weiteres Interview oder ein Kennenlernen im Team folgen. Falls es von beiden Seiten passt, steht Deinem Start bei uns nichts mehr im Wege.

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Kann ich mich auf mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?

Ja, das ist möglich. Wenn du Interesse an mehreren Positionen hast, gib das gerne in Deiner Bewerbung an oder reiche mehrere Bewerbungen ein. So können wir Deine Stärken noch gezielter einordnen.

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Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es?

Wir legen großen Wert auf persönliche und fachliche Entwicklung. Neben unseren inhouse angebotenen Weiterbildungsformaten bieten wir auch die Möglichkeit, an externen Seminaren, Workshops oder Zertifizierungen teilzunehmen. Das ist immer individuell abgestimmt auf Deine Rolle und Deine Ziele.

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Darf ich mich initiativ bewerben?

Unbedingt! Wenn es keine ausgeschriebene Stelle geben sollte, Du aber das Gefühl hast, dass Du gut zu uns passt, freuen wir uns über Deine Initiativbewerbung. Beschreib einfach, in welchem Bereich Du tätig sein möchtest und welche Qualifikationen Du mitbringst. Wir prüfen Deine Unterlagen individuell und kommen schnellstmöglich auf Dich zu.

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Bietet ihr auch Praktika oder Werkstudentenstellen an?

Ja, wir bieten regelmäßig sowohl Praktika als auch Werkstudentenstellen in verschiedenen Bereichen an. Schau einfach in unseren Stellenangeboten nach aktuellen Ausschreibungen oder sende uns eine Initiativbewerbung.

Kontakt

Deine Ansprechpartner/-in
Mario Brößel
Generalbevollmächtigter
Leiter Management & Führung

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